募集要項RECRUITMENT GUIDELINES

新卒募集要項
キャリア募集要項

システムエンジニア

職務内容

システム運用を自動化したいお客様との要件定義から設計、開発、導入テストまで行います。
Kompiraは適用範囲が広い為、アプリケーションの運用自動化、インフラの運用自動化、セキュリティの運用自動化と様々な分野の自動化があり、かなり幅広い知識と経験が身につきますので、フルスタックエンジニアになりたい方にはぴったりの業務です。
お客様はキャリア、データセンター、金融、大手ユーザー企業です。
Kompiraの製品情報はこちら→

開発環境

開発言語:Kompira DSL、Python、GO、Powershell、bash
開発環境:Linux、Windows Server、Amazon Web Service、Microsoft Azure
データベース:PostgreSQL、MySQL、Oracle
プロジェクト管理:Backlog、Mercurial、Jenkins

応募資格

Java C C++ C# PHP Python Ruby Perl Objective-C VB Scala Go言語 JavaScriptのいずれかによる開発経験がある方
大卒以上理系学部出身の方

雇用形態

正社員(試用期間6カ月)

求める人材像

・主体性、積極性、誠実さ、責任感がある方
・コミュニケーション能力がある方(技術的な内容を他者に的確に伝えて円滑に協同作業ができること)

給与

年収500万円~800万円
※なお月給には一律支給のみなし残業手当(45時間)を含む

勤務地

本社 ※客先常駐等はありません

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12/29~1/4)、夏季リフレッシュ別休暇(7月~9月に土日含まず5日)
有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児・介護休業
※年間休日128日(2016年度)

待遇・福利厚生

給与改定年2回(評価制度に基づき)、賞与年2回(業績に関わらず4.0カ月支給)、短時間勤務制度(育児・介護)、通勤手当(月上限2万円迄)、 社会保険完備(健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入)、定期健康診断、フリードリンクあり(お茶、コーヒー、ジュース、就業後はビールも!)、マイセレクト制度(お好きなPC・モニタが選べる)

入社後の教育制度

入社後は、Kompiraについて理解していただくための期間を1~2週間程度設けます。
その間で、ジョブフロー言語の習得やKompiraのアーキテクチャについて理解を深めていただきます。

採用フロー

Step1.ご応募
エントリーフォームよりご応募ください
Step2.一次面接
※1都3県以外にお住まいのご遠方の方はSkype面接にて対応いたします。
Step3.最終面接
内定

勤務時間
9:00~18:00を基本とするフレックスタイム制 ※全社MTGのため、月曜日のみ9:00出社
キャリアプラン
(評価制度の仕組み)
上期(4月~9月)、下期(10月~翌年3月)の2回に分けて目標を設定し、達成度に合わせた評価を行います。 マネジメントとしての道に進まなければならない企業も多い中、当社では2つの道を用意されています。 ・エンジニアのスペシャリストを目指す道 ・マネジメントを目指す道
メッセージ
フィックスポイントでは、Kompiraが世界中のシステム運用自動化の基盤プラットフォームとして 採用されることを目指して、 1つ1つ課題を解決し、使いやすさ、 機能に磨きをかけていくことを一緒に楽しんでくれるメンバーを募集します。 私たちの目指す方向は、やるべきことが具体的に決まっているわけではなく、 ユーザーとの対話やKompiraの現場での反応を見ながら試行錯誤しつつ進んでいく道です。 このような状況の中で知恵を絞りつつ、前に向かって道を切り開いていく意欲と能力がある方を お迎えしたいと思っています。

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